O Programa R.O.D.A. é uma jornada de reconexão com a essência profissional, criada para terapeutas, profissionais do cuidado e pessoas em transição de carreira que desejam alinhar propósito, presença e prosperidade.
Inspirado pela Terapia Sistêmica e pela abordagem NeuroSistêmica, o programa integra oratória, redes sociais, vendas com significado, estratégia de negócios e visagismo em um percurso de autodescoberta e expansão.
Cada etapa conduz o participante a ressignificar sua trajetória, fortalecer sua presença e expressar sua verdadeira missão no mundo, com coerência, leveza e propósito.
Por que o R.O.D.A. é essencial
Todo profissional que se propõe a cuidar, orientar ou transformar vidas precisa, antes, reconhecer o que o move.
O R.O.D.A. nasce do desejo de apoiar quem sente o chamado de reorganizar sua jornada profissional com consciência e autenticidade.
Público-Alvo
O R.O.D.A. é indicado para:
• Terapeutas e profissionais do cuidado que desejam ampliar sua atuação com autenticidade;
• Pessoas em transição de carreira que buscam alinhar propósito e profissão;
• Educadores, comunicadores e líderes que querem fortalecer sua imagem e posicionamento com base em essência, não em performance;
• Profissionais que desejam expressar sua identidade com clareza, presença e coerência.
O que significa R.O.D.A.
Reconhecer sua história, dons e crenças, reencontrando a autenticidade e o propósito que sustentam sua missão profissional.
Estruturar pensamentos, comunicação, imagem e estratégia, criando uma base sólida e coerente para sua atuação.
Expandir sua presença com leveza e propósito, comunicando-se com alma e alcançando o público certo por meio da oratória e das redes sociais.
Unir quem você é ao que você entrega, criando congruência entre essência, imagem e expressão, o caminho para a fluidez, confiança e prosperidade.
Estrutura e Metodologia
O R.O.D.A. é estruturado em encontros vivenciais, que integram teoria e prática sob a luz da abordagem NeuroSistêmica.
Cada encontro (2h) é um convite ao movimento, entre autoconhecimento, prática e estratégia, com acompanhamento constante e orientações personalizadas.​
​Formato: 12 semanas — presenciais, online ao vivo ou híbridos.
Dinâmica: encontros, vivências sistêmicas, mentorias práticas e exercícios de implementação.
Ferramentas-chave: roteiro de posicionamento, mapa de comunicação, plano de difusão, script de vendas com propósito e mentoria de imagem (visagismo).
Avaliações e Acompanhamento
O processo é acompanhado em três etapas:
• Avaliação Inicial — diagnóstico do momento atual, perfil profissional e potenciais de desenvolvimento;
• Avaliação Processual — acompanhamento do progresso e ajustes personalizados;
• Avaliação Final — devolutiva com mapa de evolução, novos direcionamentos e próximos passos.
Resultados Esperados
Cada participante registra avanços, conquistas e próximos desafios, promovendo clareza e autoconfiança para seguir seu caminho profissional com consistência.
• Clareza sobre propósito e missão profissional;
• Comunicação autêntica e coerente com seus valores;
• Presença fortalecida e postura confiante;
• Estratégias de visibilidade e posicionamento alinhadas à essência;
• Capacidade de vender com verdade, leveza e conexão;
• Alinhamento entre o que sente, fala e entrega;
• Expansão pessoal e profissional, com fluidez e significado.
Equipe Multidisciplinar
O R.O.D.A. conta com uma equipe de especialistas em Terapia Sistêmica, Oratória, Vendas, Redes Sociais, Gestão de Negócios e Visagismo, oferecendo uma experiência completa, unindo autoconhecimento, técnica e expressão.
Cada encontro é conduzido por profissionais experientes, comprometidos em sustentar um ambiente de segurança, acolhimento e transformação real.
Convite à Jornada
O R.O.D.A. é mais do que um programa: é um espelho do seu movimento interno.
Um espaço para reconhecer o que pulsa, organizar o que está disperso, difundir o que tem valor e alinhar quem você é ao que veio realizar.
Se você sente o chamado de viver sua missão com mais autenticidade, presença e fluidez,
🌿 este é o momento de entrar em movimento.
Agende uma conversa de alinhamento com a equipe
